第467章 无间4（2 / 2）

工作内容简单到不需要思考，但要求绝对准确。

——错误率超过0.1%就要扣绩效点，累积三次就可能被解雇。

不管我的工龄是否已经超过了大多数员工。

大部分都早早跳槽，或者早已高升。

我这一届似乎只有我还在这一个位置。

我的工位也没有变过。

在十七楼B区，靠窗，但窗外可没有风景。

不然这地方早早就会被回收改造。

窗外只有另一栋楼的侧墙，距离不到十米。

自然光几乎照不进来，全天只能靠着LED灯照明。

“早啊，林哥。”

隔壁工位的小陈朝我点头。

他二十五岁，来公司两年，还在试用期，每天战战兢兢。

“早。”

我放下包，启动终端。

屏幕亮起，显示待处理单据：147张。

今天的配额是200张，中午前要完成一半。

我戴上抗疲劳眼镜。

——公司发的，说是能过滤有害蓝光，但戴久了眼睛只是更加干涩。

——开始工作。

我的手指不知疲倦在键盘上敲击，发出有节奏的嗒嗒声。

不知道为什么，这对其他人来说如此无聊，毫无价值感，只会做最多三年的工作。

对我来说却反而能让我宁静下来。

——仿佛能帮我抑制某些东西。

我摇了摇头，喝了杯热水。

周围其他录入员也在做同样的事，整个办公区只有键盘声、偶尔的咳嗽声、椅子转动的吱呀声。

没有人交谈，公司规定工作时间禁止非必要交流。

十点钟，休息铃响起。

所有人同时停下手头工作，起身向休息区移动。

休息区有自动贩卖机，卖能量棒和电解质水。

我买了一支最便宜的原味能量棒，就着温水慢慢吃。

小陈凑过来，压低声音。

“林哥，听说了吗？公司可能要裁员。”

我咀嚼的动作顿了一下：“哪里来的消息？”

“我有个老乡在人事部打杂，他说上个月开始就在做‘人员优化评估’了。”

小陈眼睛四处瞟，声音更小。

“据说要裁掉百分之十，优先裁工龄长、薪水高的。”

我三十岁，工龄七年，在录入员里算“老员工”，可薪水也只比新人高百分之十五。

“别想太多。”

我说。

“好好工作就行。”

“可是林哥......”

小陈欲言又止，最后叹了口气。

“你说我们这些人，要是被裁了还能去哪？现在如果放开了AI的禁令，再交通费......”

我没说话，只是慢慢吃完剩下的能量棒。

他说得对。

我们这种工作，早就在被技术淘汰了。

如果不是因为之前那件事，对AI施加了限制令，我们早就该被淘汰了。

公司还没全面替换，只是因为在禁令下操作的初期投入太高，而且还需要人参与监督。

——但禁令的慢慢放开只是迟早的事。

休息结束，回到工位。

我继续录入，但注意力有些涣散。

目光扫过屏幕上的数据：客户姓名、货物编号、目的地、运费......

数字和文字在眼前模糊成一片。

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